2017年(nián)度湖南(nán)省十(shí)强家庭服务企业 湖南省就业扶贫基地 服务热线:13308480158

行业资讯

家(jiā)政从业人(rén)员已经逐步(bù)开始年(nián)轻化、专业化(huà)!


在一般人眼里,家政作业界的从业人员主要是(shì)四五十岁(suì)乃至(zhì)年纪更大的中老年人。但如今,跟着人们日子质量的进步,作业节奏的加速(sù),以及二孩政(zhèng)策的铺(pù)开,家政服务作业越来越火爆(bào),不仅(jǐn)从业人(rén)员薪资(zī)看涨,技能(néng)性(xìng)家政(zhèng)从业人员也(yě)越来越多,呈现出年青化、专业(yè)化的趋势,更有不少大学生也开始(shǐ)进(jìn)入这(zhè)个作(zuò)业(yè)。
在传统(tǒng)的思想(xiǎng)中,例(lì)如育婴师是简单的照料孩子,但现在还(hái)需求给孩子做(zuò)早期教育、分配养分餐(cān)、协助孩子养成良好的(de)日子习惯等(děng),这就对从业者的学历(lì)和(hé)专业性(xìng)有(yǒu)了更高的要求。
登记(jì)注册的家(jiā)政(zhèng)服务员就有1000余人,其间(jiān)年纪在20到30岁的(de)约占20%,比较往年呈上(shàng)升趋势。而年青人在挑选家政服务上主要以保育员、月嫂、催乳师等(děng)热门(mén)作业为主。
跟着家政服(fú)务业招引了大(dà)批从业人员,这一作业也越来越朝着专业化(huà)、规范化(huà)方向开展。 
  • 大学生抢滩(tān)家政业


家政作(zuò)业的火爆(bào),招引了越(yuè)来越多的年青人加入。去年6月(yuè)份,刚(gāng)刚(gāng)结业的90后大(dà)学生李长峰、王妍双双进军家政业(yè)进行创业,两人(rén)联合成立了家家无忧月嫂家政服务中心(xīn)。
李长峰说(shuō),之所(suǒ)以进军家政(zhèng)业(yè),一方(fāng)面是看中这个作业的商机,另一方面(miàn),他的母亲从(cóng)事家政作业(yè),有着丰富的人脉,认(rèn)识许多月嫂和家政从业人员,因而,他做起来也是(shì)得心应手。 抓(zhuā)好训练(liàn)是(shì)关键(jiàn)
近(jìn)年来,商场对家政从(cóng)业人员持证上岗的认可和需求日益(yì)显示,抓好训练(liàn)是要害。2014年(nián)秋季,家政服务专(zhuān)业在开大(dà)总校(xiào)以及宝山、长(zhǎng)宁等(děng)11所分校一起开学,首届有509名学员报读家(jiā)政服务专业,其间59.7%的学习者为一线(xiàn)的家(jiā)政服务人员。
社会进入质量时代,人们对质量(liàng)有了新的更高要求,家政服务不光要有规(guī)模,还要有质(zhì)量,能为雇主供给标准(zhǔn)化(huà)、专业化的(de)优质服务。
家政服务进(jìn)入“质造”期时,需(xū)求注入工(gōng)匠精力(lì),精耕细作、精(jīng)心出品。一位担任(rèn)的保姆,要(yào)恪守这一作业(yè)的作业道德,要有干一行(háng)爱一行、干一(yī)行精一行的(de)敬(jìng)业精力,有保洁、烹饪(rèn)、家(jiā)庭(tíng)插花、孕(yùn)产妇照(zhào)护、养(yǎng)老照护等专(zhuān)业技(jì)能,还(hái)要有社会学(xué)、心理学、养分学(xué)等基本知识。
在这些专(zhuān)业知识与技能中,有些技(jì)能含量不高的能够经过日常(cháng)实(shí)践习得,有些则非经(jīng)过专(zhuān)业训练不(bú)可,比如新(xīn)生儿看护(hù)、失(shī)能白叟照料。因(yīn)而,家政服务人才培育亟需外部机构介入——政府、企业、个人合力,经过各种激励办法(学费减免(miǎn)、资金补贴、结业证与(yǔ)资格证互认等(děng)),招引更多保姆参加作业培育,获得必(bì)要的(de)作业技(jì)能。

 

持证上岗更吃(chī)香
一些雇(gù)主对家政(zhèng)服(fú)务人(rén)员的要求也是越来越高,越来(lái)越精(jīng)细。一(yī)位(wèi)年青妈妈希望给孩子找(zhǎo)个(gè)保姆,要求保姆有必要(yào)讲究卫生,会说普通话,还会合理(lǐ)搭配孩子饮食,并且能和(hé)孩子(zǐ)进行游戏互动等。面对这样的要求,保姆公司在(zài)挑选保(bǎo)姆时格外仔(zǎi)细,在服务专业化方面还要进行严(yán)厉(lì)训练。家政从业人员也越来越重视技能的提升,自动参加(jiā)专业训练,持证上岗。契合雇主要求的保姆(mǔ)还真是(shì)不(bú)好找(zhǎo)。

从雇主(zhǔ)的(de)角度来说,年青化的一线服务师团(tuán)队有着众多长处(chù)
  • 现代家(jiā)政更需求膂力


比(bǐ)较较传统意义上(shàng)的家(jiā)政(zhèng),新一代(dài)的家政不再(zài)只是擦(cā)擦桌面罢了(le)了,他包括(kuò):开荒、大扫除、外(wài)围(wéi)玻(bō)璃(lí)、玻璃水垢等等,并且服务(wù)小区更(gèng)高档,客户的(de)房屋装饰也是风格多样,客户要求自然会更高(gāo),所以需求一线服务师踩梯(tī)子爬上爬下,假如仍是像传统意(yì)义上由(yóu)阿姨(yí)来服务,服(fú)务不多(duō)久就(jiù)会因为(wéi)膂(lǚ)力原(yuán)因导致效率(lǜ)下降(jiàng)。
采(cǎi)用年青(qīng)化的一线(xiàn)服务师团队,就能够(gòu)防(fáng)止这(zhè)种因膂力导致效率(lǜ)下降的(de)为难(nán)局面;从身体健康上(shàng),年(nián)青化的一线服务师团队很少存在腰肌(jī)劳损、风(fēng)湿(shī)等疾病的困扰,不管刮风下雨,都(dōu)能(néng)够全天(tiān)候为(wéi)客户服务;从力气(qì)上,像(xiàng)沉重(chóng)的(de)沙发、桌椅、床(chuáng)等,能够帮客户搬(bān)搬抬抬,从(cóng)根本上处理这些卫生死(sǐ)角(jiǎo),给客户(hù)细致的服(fú)务(wù)体(tǐ)验。
  • 学习(xí)才(cái)能强


跟着年纪的增(zēng)长,咱们的大(dà)脑会逐步老(lǎo)去,大脑中(zhōng)一些和记忆力有关的物质也会(huì)随之发生(shēng)相应的改变(biàn),正是这些改变使人的(de)记忆(yì)力逐步下降(jiàng),而现代的保(bǎo)洁(jié)服务,需求依据客户地板的不同、家具的不同(tóng)挑选不同的(de)清洁方(fāng)法,还有(yǒu)怎么处理(lǐ)厨房的油污、卫生间的水渍等等,这么多复杂(zá)的服务(wù)项目,没有一个超(chāo)强的大脑(nǎo)是不可的。
采用年青化的(de)一线服务师团(tuán)队,恰(qià)恰能够处理这一(yī)问题。通常情况(kuàng)下,年青人的大脑学习才(cái)能要(yào)比中年人强很多,在相一起间下(xià),年(nián)青化的一线服务师团队能够更多的把握专业(yè)技能(néng)。
  • 精力(lì)面(miàn)貌更佳、更有活力


比较较餐(cān)饮、出售等服务作业来说,家政作业是(shì)在客户的家里(lǐ)进行服务(wù),服务空间更小,与(yǔ)客户的触摸(mō)更密切,说白了是在客户的(de)“主场(chǎng)”进行战役,一线服务师的一举一动更是代(dài)表着公(gōng)司,乃至(zhì)是代(dài)表(biǎo)着家政(zhèng)作业,所(suǒ)以(yǐ),把一个(gè)服务(wù)师的精力面(miàn)貌完全的表现给客户看,是公司更是家政作(zuò)业开展的要害。与中年服务师比较,年青化(huà)的一线(xiàn)服务师(shī)团队更能担任(rèn)这一(yī)作业。90后00后的职(zhí)工,正是芳华(huá)靓丽(lì)有干劲的时(shí)分,客户开(kāi)门看到他们年青(qīng)面孔的时分,加上咱们一声(shēng)亲热的(de)问好,必定能够打开客户(hù)的心(xīn)扉,假如客(kè)户家里人员比(bǐ)较固(gù)定,平时没有什么客人的话,那年青的(de)充满活力的身(shēn)影,定能给他的家里(lǐ)带来一些新鲜感。 
  • 思想活跃,易沟通


不管是(shì)公司开展仍是(shì)产品(pǐn)开(kāi)辟,都需求职工的参(cān)与。像家(jiā)政这种服(fú)务型作业的开展,更是需求一线服务师的宝贵建(jiàn)议。年纪(jì)大的家政师,重点很少在作业上(shàng)了,他们更重视家庭(tíng)、家人,作业(yè)对它们(men)来说,就是朴实(shí)的挣钱,他们更多(duō)的(de)是挑选闲适的逆来顺(shùn)受(shòu)。相反的,年青化(huà)的一线服务师更多的是挑选用自己(jǐ)的行动来改变现状,他们有愈加活(huó)跃的思想,并且勇于向(xiàng)上层提出(chū)自己的(de)想法(fǎ),不(bú)怕错,不服输,不退让。
在服务过程中,年青化的一线服务师更是能和客户说出(chū)自己的想法,勇于和客户宣(xuān)布自己的观念,让客户了(le)解到服(fú)务师的想法,不管是(shì)不是(shì)与服务有关的论题,都不是死(sǐ)气沉沉垂头猛干的(de)状况,都(dōu)能给客户一种服务师有主(zhǔ)见有想法的感觉,就更(gèng)能(néng)展现出公(gōng)司和(hé)作业的(de)开展。
  • 喜爱(ài)自在、日(rì)子(zǐ)压力(lì)小


对比年纪稍大的中年职工,年(nián)青化的一线服务师日子压力较(jiào)小,爸(bà)爸妈(mā)妈有作业,不用奉养,也没有孩子,自己一人(rén)吃(chī)饱(bǎo)全家不担(dān)心,这样就(jiù)会有更(gèng)多的精力投入到作(zuò)业上,并且对订单也没有过(guò)多的要求(qiú)。家(jiā)政作业的作业形式,比较较白领(lǐng)等作业较自在,契合(hé)年青人的作业观念,所以年青化的一(yī)线服务(wù)师团队更(gèng)能在作(zuò)业(yè)岗(gǎng)位上用心支(zhī)付(fù)。

在(zài)现代商场经济的(de)带动下,家政作业正在向着专业化、年青化、职工(gōng)制的方向阔步前(qián)进,年青的面孔出现在越来越多的家庭服务中,年青化的一线服务师团队正在敏捷占领着商场,有才华有想法的年青人定会在家政作业稳稳(wěn)的(de)站住脚跟。而以年青(qīng)人为(wéi)主导的年(nián)青化的一线服(fú)务师团队也必将成为家政(zhèng)作业的主力军!

长沙家政、保姆、月嫂、护工、保洁等服务专业家政服务:湖南九游网页版和金海家(jiā)政(zhèng)

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